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IWB 3/2015 S. 83

Polen | Höherer Mindestlohn seit dem

[i]Mindestlohn und Arbeitgeberbruttolohn steigen leichtÜber die Anwendung der deutschen Mindestlöhne für ausländische Spediteure und den Widerstand zumal polnischer Unternehmen dagegen wurde jüngst allgemein berichtet. Durch den Mindestlohn auf deutschen Strecken (nur bei Be- und Entladung von Fracht in Deutschland) erhöhen sich die Lohnkosten und der Aufwand für ausländische Frachtunternehmen deutlich. Zum Vergleich seien hier der Mindestlohn für 2015 in Polen genannt. Die polnische Regierung hat den neuen Mindestlohn durch Verordnung vom auf 1.750 PLN (ca. 416 €) festgesetzt. Entsprechend erhöhen sich auch die Lohnnebenkosten. Zwar bleibt der Arbeitgeberbeitrag in Polen prozentual gleich – 18,19 % des Bruttolohns für die polnische Sozialversicherung und 2,45 % sowie 0,10 % für den Arbeitsfonds und den Fonds der garantie...