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Die Ablauforganisation im Betrieb
Die Ablauforganisation beschäftigt sich mit der sinnvollen Gestaltung von Arbeitsprozessen im Betrieb. Sie legt fest, in welcher Reihenfolge Aufgaben erledigt und wie einzelne Arbeitsschritte aufeinander abgestimmt werden. Ziel ist es, Arbeitsabläufe effizient, reibungslos und nachvollziehbar zu gestalten. Dieser Beitrag vermittelt die grundlegenden Aspekte der Ablauforganisation.
Die Themen Aufbau- und Ablauforganisation werden im Lernfeld 11 des Rahmenlehrplans behandelt und in der AP 2 im Bereich „Wirtschaft- und Sozialkunde“ geprüft.
Die Ablauforganisation
Die Ablauforganisation bezeichnet man auch als Prozessgestaltung. Sie regelt die Abläufe von häufig wiederkehrenden Arbeiten im Hinblick auf ihre Reihenfolge und in zeitlicher und räumlicher Hinsicht. Sie ist notwendig, damit das Betriebsgeschehen aufeinander abgestimmt verlaufen kann. Beispiel für ablauforganisatorische Regelungen sind z. B. der Ablauf der Personalbeschaffung oder die Tätigkeiten beim Wareneingang.
Funktionsorientierte Ablauforganisation
Die Arbeitsabläufe werden in die einzelnen Arbeitsschritte zerlegt.
Es geht darum zu entscheiden, welche Tätigkeiten in welcher Reihenfol...