Klausurentraining Weiterbildung
Christian Eisenschink

Betriebliches Management

2. Aufl. 2024

ISBN der Online-Version: 978-3-470-01992-5
ISBN der gedruckten Version: 978-3-470-64792-0

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Betriebliches Management (2. Auflage)

1. Betriebliche Planungsprozesse unter Einbeziehung der Betriebsstatistik

1.1 Betriebliches Zielsystem und die Bedeutung für den Planungs­prozess

Aufgabe 1: Zielarten

Nennen Sie verschiedene Zielarten.

Lösung

Aufgabe 2: Zielfunktionen

Erläutern Sie drei Funktionen von Zielen.

Lösung

Aufgabe 3: Zielanforderungen

a)

Erklären Sie die Anforderungen an die Formulierung von Zielen.

b)

Erläutern Sie, wie sich qualitative von quantitativen Zielen unterscheiden.

c)

Stellen Sie

  • im Rahmen des Absatzbereichs ein quantitatives und qualitatives Ziel sowie

  • im Rahmen des Produktionsbereichs ein „Muss-Ziel“ und ein „Nice-to-have-Ziel“ auf.

d)

Erklären Sie die Bedeutung von „SMART“ für die Anforderungen von Zielen.

Lösung

Aufgabe 4: Zielkonflikte

a)

Erläutern Sie die Ursachen von Zielkonflikten.

b)

Erläutern Sie die Vorgehensweise, um Zielkonflikte zu lösen.

Lösung

Aufgabe 5: Zielsystem

a)

Erklären Sie die Begriffe „Zielsystem“ sowie „Zweck-Mittel-Beziehung“ bei Zielen.

b)

Zeigen Sie grafisch ein Zielsystem anhand der betrieblichen Funktionsbereiche „Beschaffung, Forschung & Entwicklung, Produktion, Absatz“.

S. 16

Lösung

Aufgabe 6: Konkurrierende, komplementäre und indifferente Ziele

Erläutern Sie den Unterschied zwischen konkurrierenden, komplementären und indifferenten Zielen anha...

Lösung

Betriebliches Management

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