Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer
3. Aufl. 2013
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VI. Übertragungsmöglichkeiten – Rahmenbedingungen und Rechtsfolgen
Literatur: Reichel/Volk, Portabilität von Versorgungsanwartschaften in der betrieblichen Altersversorgung, DB 2005 S. 886; Horn/Vogel, In der Geschäftsführung tätige Gesellschafter und das BetrAVG, BetrAVG 2010 S. 640; de Groot, Auslagerung von Pensionsverpflichtungen aus anwaltlicher Sicht, DB 2012 S. 1810.
1. Motive für die Auslagerung der Pensionsverpflichtung
In Zeiten erschwerter Kapitalbeschaffung und einer Neuausrichtung der handelsrechtlichen Bewertung von Pensionsverpflichtungen durch das BilMoG gerät bei der Restrukturierung der bestehenden Geschäftsführer-Pensionszusagen ein Lösungsansatz vermehrt in den Fokus der Entscheider:
die Auslagerung der Pensionsverpflichtung.
Für den in der Praxis so geläufigen Begriff der Auslagerung hat der Gesetzgeber im Betriebsrentengesetz den Begriff der Übertragung gewählt. Im Rahmen einer Übertragung wird eine bestehende Pensionsverpflichtung vom (ehemaligen) Arbeitgeber auf einen neuen Versorgungsträger oder einen neuen Arbeitgeber übertragen.
Lösungsansätze zur Auslagerung bzw. Übertragung der Pensionszusage sollen die GmbH von der Versorgungsverpflichtung entlaste...