Arbeitsrecht mit Bezügen zur Sozialversicherung

D. Grundlagen des Arbeitnehmerdatenschutzes

1. Bedeutung

001 Angetrieben durch die technische Entwicklung und ein wachsendes Bewusstsein für die Bedeutung von personenbezogenen Daten kommt dem Thema Datenschutz schon seit Jahren eine stetig wachsende Bedeutung zu. Das Bundesverfassungsgericht hat bereits in seinem „Volkszählungsurteil“ aus dem Jahr 1983 auf die Bedeutung personenbezogener Daten gerade im Kontext von „modernen Informationsverarbeitungstechnologien“ hingewiesen und aus Art. 2 Abs. 1 i. V. m. Art. 1 Abs. 1 GG ein „Recht auf informationelle Selbstbestimmung“ abgeleitet. Dies gilt auch im Beschäftigungsverhältnis. Seitdem sind die Möglichkeiten der Erfassung und Verarbeitung von Daten massiv angestiegen. Im Zuge der Digitalisierung von immer mehr Arbeitsbereichen fallen auch immer mehr Daten an, die Rückschlüsse auf die Leistung und das Verhalten von Arbeitnehmern zulassen. Die Nutzung von Office-Programmen, des Internets, elektronischer Kommunikation, wie z. B. E-Mails oder Messenger-Diensten, Ortungssysteme in Dienstfahrzeugen etc., hinterlassen eine Vielzahl von Daten. Hinzu kommen die anfallenden Daten beim Umgang mit Maschinen und sonstigen Geräten, die häufig Daten zur Auswertung aufz...