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Sächsisches LAG Urteil v. - 6 Sa 1088/03

Gesetze: KSchG § 1 Abs. 2; BGB § 242; BGB § 611; BGB § 613 a; UmwG §§ 322 ff.; GG Art. 1; GG Art. 2

Leitsatz

Bei unverändert weiterbestehendem Beschäftigungsbedarf ist eine Kündigung mit dem Ziel, den durch Arbeitsverhältnisse gewährleisteten Schutz zu beseitigen, rechtsmißbräuchlich.

Tatbestand

Fundstelle(n):
LAAAD-13297

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